Директор по продажам

#Резюме #Кандидат


Желаемая должность: ДИРЕКТОР ПО ПРОДАЖАМ


Страна проживания: Россия, Москва


Год рождения: 1980

 

Желаемая ЗП: 250 000 руб/мес после налогообложения

 

Сфера: luxury, fashion


Опыт работы: 

Более 18 лет. Опыт работы в luxury-сегменте более 3 лет в качестве Регионального Директора и Руководителя розничного департамента.
Имеет успешный опыт работы в компании - лидере ювелирной индустрии на рынке РФ, с численностью более 4000 сотрудников. Экспертные знания в области разработки и внедрения стратегии управления бизнесом, операционного управления и территориального развития розничных сетей, опыт разработки и внедрения моделей построения бизнеса «с нуля», а также опыт управления бизнес-процессами в сегменте B2C.
Опыт антикризисного управления, стратегического видения, вывода компаний на новый уровень развития, многолетний опыт организации, внедрения и оптимизации бизнес-процессов, построения и внедрения стандартов компаний. Поиск новых идей и оптимальных решений.   


Компании:

SUNLIGHT (sunlight.net)
ЗАО «Северо-Запад Транзит»


Достижения:

Успешно организовала управление коллективом из >3500 человек. Выстроено стратегическое и операционное руководство деятельностью розничной сети из >400 магазинов. Построено 9 региональных команд. Открыто более 50 новых торговых точек. Построила структуру управления, оптимизировала функционал команды, ввела контроль за финансовыми показателями и ценообразованием, что позволило увеличить скорость обслуживания, оптимизировать и автоматизировать бизнес-процессы. В результате прирост товарооборота составил 25%, L-f-L прирост на 20%, потери <0,4% от товарооборота, трафик вырос на 15%, количество чеков на 13%, общий прирост составил 40%.  Вырос средний чек по золотым изделиям на 33%, по серебряным на 61%. Скорость обслуживания выросла с 70 до 85%. Текучесть <10%, укомплектованность персоналом 95%, ФОТ 6%. 

Произвела изменение товарной матрицы, редизайн торгового оборудования, что позволило увеличить площадь для выкладки товара в 2,5 раза. Сократила недостачи на 40%, за счет выявления групп риска и внедрения системы контроля. Исполняла обязанности HR директора на время его отсутствия в течение 6 месяцев.


 

Образование:

Институт экономики и финансов (2004) Маркетолог по специальности «Маркетинг»
Высшая Банковская школа (1999) Бухгалтер-операционист банка


 

Навыки:

Продвинутый пользователь, Microsoft Office («Word», «Excel», «PowerPoint», «MS Project», «Outlook»), CRM системы, 1с, QlikView

 

Рекомендации: по запросу.


Место работы: Вся Россия

 

Поиск: открытый.


Контакты:  

mail@irenaivanova.ru и e.simagova@smartteam-group.


Подробное резюме вышлем на запросы с описанием вакансии.