ЧЕГО НЕ НАДО ДЕЛАТЬ НА СОБЕСЕДОВАНИИ?

"У меня ничего не получается! Я прихожу на собеседование, рассказываю о себе, а потом тишина. Никто больше не перезванивает" - так говорит 30% соискателей. Обычно это связано с реальной проблемой, которую сам соискатель не видит. Она находится на поверхности, но обнаружить её самостоятельно очень сложно.

Итак, что же за проблема мешает соискателям успешно проходить собеседование?


Всё очень просто:

1. Отсутствие подтвержденного опыта

2. Пассивная позиция

3. Выявленная ложь


Первое что требуется будущему работодателю, это совпадение опыта и компетенций кандидата с запросом работодателя. Конечно еще у вас могут попросить подтверждения в виде проверки знаний тестами, кейсами и практическими заданиями. Но в целом если ваш опыт на 80-90% совпадает с требованиями вакансии, то прохождение собеседования вопрос решенный.


Второй, наиважнейший момент, соискатель должен быть активным, доброжелательным и настроенным на позитив. Кому интересен ноющий и жалующийся на всё беды человек?

Уверена, что в 99,9% никому. Поэтому к собеседованию стоит подходить, как к интересному новому этапу в общении с новыми людьми и новому важному опыту.

Ну и поговорим о третьем факторе, который как раз зачастую отталкивает 80% работодателей на сегодняшнем рынке труда.

Чего же делать на собеседовании категорически нельзя?

1. Приходить не вовремя или опаздывать, если говорить проще.

2. Врать. Ложь всегда выходит на поверхность.

3. Искать сочувствия, «понимания».

4. Рассказывать о своей тяжелой жизненной ситуации.

5. Жаловаться на предыдущего работодателя.

6. Говорить без умолку, не давая рекрутеру вставить и слова.

7. Рассказывать бессистемно.

8. Отвечать на вопросы уклончиво или вопросом на вопрос.


Ведь собеседование, это ваша возможность рассказать о себе, презентовать свой опыт, так почему не гордиться тем, что вы делали, тем, что вы умеете и любите.


Если даже вы не всё знаете, это не помешает представить себя, как очень интересного кандидата именно для этой работы.

85% успеха в прохождении собеседования и в дальнейшем трудоустройстве это ваше качественное резюме + эффектная самопрезентация.


Ну а если вас не взяли на эту работу, значит это только к лучшему. Будет работа еще интереснее! Удачи и берегите себя.


На связи Ирена Иванова.

Поговорим об этом в моем телеграмм канале?

Добавить комментарий