ПОВЫШЕНИЕ. НУЖЕН ЛИ ВАМ КАРЬЕРНЫЙ РОСТ?

Сегодня многие из нас считают, что для того, чтобы карьера шла в гору, обязательно нужно шагать вперед и не смотреть вниз. Поэтому частенько встречаются люди, бегущие по головам, несмотря ни на что. А нужно ли это, и зачем, редко кто задумывается. Так в чем же фишка?

Социальное положение

Когда мы растем, в семье нам демонстрируют примеры разного уровня:

- Вон смотри дядя на какой большой машине поехал?

- А тут смотри какое у тетеньки красивое платье.

- Вот будешь зарабатывать купишь себе те пирожные, а сейчас кушай кашу.


В итоге, когда мы растем, осматриваемся, мы начинаем стремиться к тому, что для того, чтобы что-то иметь нужно занимать руководящие позиции. Потому что на линейных много денег не заработаешь ведь. Если даже работать круглосуточно, это закончится серьезными проблемами со здоровьем. Причин возникновению которым, может быть множество, начиная от постоянных переработок, до постоянной невысыпаемости. Как результат растет уровень стресса, мы начинаем выбиваться из сил, нервничать и психовать. Падает самооценка. Нужно ли это нам? Мы не задумываемся. Все же идут и нам надо.

А может быть это не ваш путь? Вы не задумывались?


Бабло

Мы знаем, что ооочень многое в этом мире решают деньги. Многие люди так и говорят:


Сегодня многие из нас считают, что для того, чтобы карьера шла в гору, обязательно нужно шагать вперед и не смотреть вниз. Поэтому частенько встречаются люди, бегущие по головам, несмотря ни на что.-2


Да и к тому, же сегодня все стоит денег, образование, лечение, путешествия, хобби. Все это нужно оплачивать, чтобы полноценно жить.

Поэтому мы стремимся к тому, чтобы зарабатывать как можно больше, невзирая ни на что.


Развитие

Мы видим, что для того, чтобы зарабатывать нужно расти по карьерной лестнице. Только есть нюанс. Не всем суждено быть профессионалом в области управления. Не все в этой жизни должны быть руководителями. Отсюда рождаются люди которые не умеют и не хотят управлять, находясь на управленческих позициях. Они не могут адаптироваться к постоянному стрессу, не понимают, что делать с огромным объемом задач.



Что же делать для того, чтобы понять, нужно ли вам развитие?

Помните, что нужно слушать себя. Свое сердце и свой организм. Делайте то, что вам нравится, то, что вам интересно и комфортно. Вы сами себе дадите понимание, чем стоит заниматься в жизни. Ведь всегда очевидно, что больше всего нравится делать, любое хобби может перерасти в бизнес сегодня. В новом мире появляются сотни новых профессий, замещая собой те, которые уже не актуальны.


Точно определите свою глобальную цель

Напишите свою цель на бумаге. Сформируйте план о том, как ее достичь. Например вам понадобится для ее достижения развить какие либо свои навыки, продумайте какими шагами это можно сделать. Продумайте три основных фактора, для достижения вашей глобальной цели и рассмотрите их в плоскости вашего карьерного роста. Если хотя бы один из факторов будет хуже для вас, того положения в котором вы сегодня, это повод отказаться от таких шагов.

Если у вас есть сомнения, оцените насколько эти шаги помогут достичь цели. Возможно вы скорректируете свою стратегию или дополните другими шагами. Суть одна - вы должны понимать, что это, то чего вы хотите всем сердцем, а не потому что так надо. То чем вы планируете заниматься должно помогать вашему развитию и не более.


Оцените перспективы

Проанализируйте, как для вас изменится ситуация. Есть ли дальнейшая перспектива? Сможете ли вы двигаться дальше? Точно ли это вам нужно?


Как правило люди не осознавая, соглашаются на карьерный рост, не оценивая своих дальнейших возможностей. Если этого не делать, можно оказаться в карьерном тупике. Поэтому всегда оценивайте свои собственные желания и силы. И все получится.

Добавить комментарий